Wat zijn over het algemeen de taken en verantwoordelijkheden van een IT Manager zijn.

Wat is een IT Manager?

Wat zijn over het algemeen de taken en verantwoordelijkheden van een IT Manager zijn.

Wat is de rol een ICT Manager?

Een IT Manager is verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling en operationalisering van de ICT binnen een bedrijf. De IT Manager adviseert de directie / het MT over mogelijkheden, veranderingen en innovaties op het gebied van ICT.

Wat doe je als IT Manager?

De taken en verantwoordelijkheden van een IT Manager zijn op vele manieren in te delen. Een overzichtelijke verdeling is wat mij betreft:

1. Beleidsontwikkeling en advisering
2. IT systeemontwikkeling en beheer
3. Management en Personeel Management

ad 1 Beleidsontwikkeling en advisering

Weinig kennisgebieden ontwikkelen zich dermate snel als ICT. Deze veranderingen betreffen over het algemeen welkome innovaties, zoals de mogelijkheden van het internet en de Cloud. Tegelijkertijd kunnen daardoor bijvoorbeeld security en privacy een ware uitdaging vormen voor de IT Manager en het hele bedrijf. ICT Beleidsontwikkeling is een heel belangrijk onderdeel van de bedrijfsstrategie ter ondersteuning van het bereiken van de algemene bedrijfsdoeleinden.

ad2 IT systeemontwikkeling en beheer

IT systeemontwikkeling en beheer is een heel breed begrip. Ik denk dat het voor deze blog te breed is om in de volle omvang te belichten. Om die reden wil ik mij beperken tot het noemen van de volgende onderdelen:

• Het inrichten van het proces van het analyseren van de bedrijfsbehoeften tot het bouwen en accepteren van ICT systemen;
• Het bouwen en beheren van IT systemen en infrastructuren;
• Het bouwen en beheren van (bedrijfskritische) applicaties;
• Het beheren van de kantoorautomatisering (PC’s, telefonie, printers e.d.);
• Het ten uitvoer brengen van het security en privacy beleid.

ad 3 Management en personeel management

Management taken laten zich indelen in de volgende categorieën:

• Het zorgdragen voor het uitvoeren van het HRM beleid van eigen medewerkers;
• Het bewaken van de kwaliteit van de dienstverlening van de afdeling;
• Verantwoordelijkheid voor het beheer van het toegewezen budget;
• Kwaliteitsbewaking van de samenwerking met het bedrijf, leveranciers, externe klanten en wetgevers;
• Het stimuleren van kennisdeling, innovatie en opleiding.

IT Manager | Wat zijn de belangrijkste competenties?

• Tactisch en strategisch beleidsvorming t.a.v.
  • ICT producten en dienstverlening
  • organisatie ontwikkeling
  • ontwikkeling van de eigen medewerkers
• Leiding geven
• Samenwerken met
  • management en directie
  • stakeholders intern en extern
  • leveranciers
  • wetgevers
• Flexibiliteit, service- en klantgericht, energiek, communicatief vaardig

Wat verdient een ICT Manager

Wat is het salaris van een IT Manager? Helaas kan ik daarop geen eenvoudig en passend antwoord geven. Het salaris van een IT Manager is o.a. afhankelijk van:

• de grootte van het team
• betreft het een nationaal of een internationaal bedrijf
• de branche waarin het bedrijf zich begeeft
• de complexiteit van de IT en diensten die IT levert

Het salaris varieert van € 75.000 tot € 150.000 en daarboven.

IT Manager Opleiding

De opleidingen en studies voor een IT Manager zijn onder te verdelen in:

• Bachelor Informatica – Management & IT
• Master Informatica – Management & IT
• MBA IT & Management

Daarnaast zijn er legio specifieke management en IT opleidingen.

Duur van de IT studies

• Bachelor varieert van voltijd 4 jaren tot bijvoorbeeld 2 jaren voor een deelprogramma
• Een Master studie duurt 1 tot 2 jaren
• Een MBA programma varieert van een aantal maanden tot 2 jaren

Hebben jullie een vacature IT Manager en zijn jullie in het proces van het schrijven van een vacature tekst? In mijn blog Functieomschrijving IT Manager een aanzet daartoe doe ik een aantal tips aan de hand om een goed vacatureprofiel te schrijven

Lees hier onze andere blogs over IT Manager en de veranderende rol van de moderne IT Manager Wie is de moderne ICT Manager 

Bekijk ICT Career’s diensten op het gebied van werving IT Manager en IT werving & selectie en van IT Recruitment