In de zich snel ontwikkelende digitale wereld is het belangrijk om goed IT-personeel te vinden om je bedrijf verder vooruit te helpen. De vraag naar IT-professionals is hoog en daarom is de concurrentie voor het vinden en binden van IT-talent erg groot. 

Sinds 2001 ben ik IT Recruiter en heb ik de nodige professionele veranderingen meegemaakt.

IT Executive Search is een doelgericht zoekproces om de juiste kandidaten te vinden voor IT-vacatures.

Met het gemak van het internet, en daarmee de toegang tot allerlei databases met IT-professionals, is het relatief eenvoudig om kandidaten voor een moeilijk te vervullen ICT vacature te vinden. Het vinden van kandidaten is een eerste stap, maar het in gesprek komen met professionals is de volgende uitdaging. Mijn bedrijf ICT Career beschikt over uitgebreide ervaring op het gebied van ICT executive search en ik wil graag een aantal do’s en don’ts bespreken.

Ben je op zoek naar een partij die je kan helpen met het vinden van goede IT professionals? In deze blog geef ik je een praktisch inzicht over hoe een goed en succesvol executive search traject ingericht zou moeten zijn.

Zoeken jullie een IT executive search bureau? ICT Career is sinds 2001 succesvol in het vinden en bemiddelen van IT professionals en IT Managers.