IT Recruitment Utrecht

Goed nieuws, zou je denken.
Maar de keerzijde is dat IT’ers een ruime keuze hebben aan vacatures in deze regio. Ze worden regelmatig benaderd met vacatures en kiezen zorgvuldig.
Dat maakt het invullen van jouw IT-vacature extra uitdagend.

Vanuit Baarn sterk geworteld in Utrecht en omgeving

ICT Career werkt al meer dan 22 jaar exclusief in IT-recruitment.
Vanuit ons kantoor in Baarn helpen we werkgevers in de regio Groot Utrecht bij het vinden van passende IT-professionals.
We kennen de markt, de regio én de doelgroep.

Waarom organisaties in Utrecht voor ICT Career kiezen

Wij combineren vakmanschap met een persoonlijke, doordachte aanpak:

• 22+ jaren ervaring in de regio
  Meer dan twee decennia ervaring in IT-werving in en rondom Utrecht. We kennen de marktbewegingen en weten hoe we IT’ers kunnen interesseren.
• Recruitmentvideo’s die overtuigen
  Korte, krachtige video’s waarin de manager en directe collega’s vertellen over het team, de cultuur en de functie. Dat geeft kandidaten snel een realistisch beeld.
• Kwaliteit boven kwantiteit
  Van ons ontvang je geen stapels cv’s. Wat je wel kunt verwachten zijn binnen drie weken 2 tot 4 zorgvuldig geselecteerde, gesproken en inhoudelijk beoordeelde kandidaten.

Referentie uit Utrecht

“Voor de Huisartsopleiding hebben we meerdere malen gebruik gemaakt van de diensten van Karst.
Die samenwerking heeft ons vier nieuwe collega’s opgeleverd. Karst luistert goed, komt afspraken na en is zeer prettig in de samenwerking.”
– Programma Manager, Huisartsopleiding Nederland

Hoe wij werken: ons recruitmentproces

Onze aanpak is helder en gestructureerd:

• Grondige intake op locatie
  We nemen de tijd om jouw organisatie, cultuur en wensen goed te leren kennen.
• Wervende vacatureteksten
  Geen lijstje met eisen, maar een aansprekende tekst die laat zien waarom deze functie aantrekkelijk is.
• Recruitmentvideo’s
  Korte video’s die snel een realistisch beeld geven maar van het team, de manager en de vacature.
• Actieve en persoonlijke benadering
  We benaderen actief kandidaten met persoonlijke berichten. Niet met door artificiële intelligentie gegenereerde content.
• Begeleiding van intake tot ondertekening
  We begeleiden de opdrachtgever en de kandidaat vanaf de intake tot en met de ondertekening van het arbeidsovereenkomst..